Hizmet ve performans yönetimi konusunda kalitelerini artırmayı hedefleyen kuruluşların gelişimine katkı sağlamayı ve hedeflerine ulaşırken, başarılarına ortak olmayı amaçlıyoruz.
Danışmanlık almak için 444 22 41 iletişim hattından bizi arayın veya çevrimiçi olarak danışmanlarımıza yazın!
ISO 26000
ISO 26000, Uluslararası Standardizasyon Örgütü (ISO) tarafından yayınlanan bir standardın adıdır. Bu standardın tam adı, “ISO 26000: Sosyal Sorumluluk Rehberi”dir.
ISO 26000, şirketlerin ve diğer kuruluşların sosyal sorumluluk konusunda nasıl hareket etmeleri gerektiğini belirleyen bir çerçeve sunar. Bu standard, şirketlerin toplumsal, çevresel ve ekonomik faktörler dahil olmak üzere, sürdürülebilirlik ilkelerine uygun şekilde iş yapmalarını teşvik eder.
ISO 26000, çevresel etkileri yönetme, insan haklarına saygı gösterme, iş sağlığı ve güvenliği, tedarik zinciri yönetimi ve çalışan hakları gibi bir dizi konuyu kapsar. Ayrıca, şirketlerin sivil toplum örgütleri, yerel topluluklar, tedarikçiler ve müşteriler gibi diğer paydaşlarla işbirliği yapmalarını teşvik eder.
ISO 26000, bir sertifikasyon standardı değildir. Bunun yerine, şirketlerin sosyal sorumluluklarını yerine getirirken dikkate almaları gereken bir rehberdir. Bu standard, şirketlerin topluma ve çevreye karşı daha sorumlu bir şekilde davranmalarına yardımcı olabilir.
ISO 26000 standardı, şirketlerin toplumsal, çevresel ve ekonomik faktörler dahil olmak üzere, sürdürülebilirlik ilkelerine uygun şekilde iş yapmalarını teşvik eder.
Iso 26000 Standardı Maddeleri Nelerdir?
ISO 26000 standardı, belirli bir madde numaralandırması içermemektedir. Bunun yerine, rehber olarak tasarlanmış bir belgedir ve şirketlerin sosyal sorumluluk ilkeleri doğrultusunda nasıl hareket etmeleri gerektiğini açıklamaktadır.
ISO 26000, aşağıdaki altı temel konu başlığı altında sosyal sorumluluğun nasıl yönetileceğini belirler:
Organizasyonun sorumluluğu
Bu başlık altında, şirketlerin sosyal sorumluluğunun kapsamı, şirketin değerleri ve etik davranışları, şirketin paydaşlarla iletişimi ve diyalogu, çıkar çatışmalarının yönetimi ve sosyal sorumluluk stratejileri gibi konular ele alınır.
Çevre
Bu başlık altında, şirketlerin çevresel etkilerini nasıl yönetmeleri gerektiği, çevre performansının izlenmesi ve raporlanması, enerji ve su kullanımı, sera gazı emisyonları ve atık yönetimi gibi konular ele alınır.
İnsan hakları
Bu başlık altında, şirketlerin insan haklarını korumak için nasıl hareket etmeleri gerektiği, insan hakları standartlarına uygunluğun sağlanması, çalışanların hakları, işe alım ve işten çıkarma gibi konular ele alınır.
Toplumsal katılım ve kalkınma
Bu başlık altında, şirketlerin yerel topluluklarla ilişkileri, sivil toplum örgütleriyle işbirliği, kalkınma projelerine katılım ve toplum yararına çalışmalar gibi konular ele alınır.
Çalışma koşulları
Bu başlık altında, şirketlerin çalışanların sağlık ve güvenliği, çalışma saatleri, eşitlik ve ayrımcılıkla mücadele, ücretler ve sosyal haklar gibi konularda nasıl hareket etmeleri gerektiği ele alınır.
Tüketici konuları
Bu başlık altında, şirketlerin ürün ve hizmetlerinin güvenliği, tüketici bilgilendirme, sağlık ve güvenlik, ürün geri dönüşümü ve atık yönetimi gibi konular ele alınır.
ISO 26000 standardı, şirketlerin sosyal sorumluluğunu belirleyen kapsamlı bir rehberdir. Şirketler, bu rehberi kullanarak, toplumsal, çevresel ve ekonomik faktörleri dikkate alarak iş yaparak daha sürdürülebilir bir gelecek için katkıda bulunabilirler.